千米快修深化高职合作，让技能人才更有“前途”

      2021年6月上旬，千米科技相关人力资源负责人走访武汉职业技术学院及咸宁、襄阳、宜昌、黄石、荆州、随州等地10多所高职院校，共同探讨关于深化产教融合、校企合作、协同创业，让技能人才更有“前途”的话题，也迎来了各院校领导对我司的参观考察，并就技能人才订单班培养、毕业生顶岗实习、协同创业等方面达成了战略合作意向。

（武汉职业技术学院李校长、双创学院王院长、商学院孟院长，武汉科创专修学院刘院长到我司考察指导工作）

（咸宁职业技术学院信息工程学院胡院长、郑院长，武汉光谷职业学院互联网+学院钟院长，到我司考察指导工作）

      近年来，职业院校的发展方向是高水平专业化产教融合实训基地，理论、实践“双师型”教师，学历证书+职业技能等级证书(1+X)的培养模式。但毕业生的薪资待遇依然很难提升，根据各院校《高等职业教育年度质量报告（ 2020）》、《2019年毕业生就业质量报告》统计数据分析，全国203所高职院校的平均工资为3592.09元，而薪资在3000-4000之间的占比最大，为54.68%。

而我们千米快修所处的3C智能后市场行业，17.6万家营业机构、就业人员40余万，却依然以街边个体小店为主。未来3-5年，是行业增速发展的红利期，也必将迎来品牌连锁的高速发展期，个体小店将逐渐被品牌连锁机构所取代，行业将缺乏30万技术过硬、服务贴心的维修服务人员，缺乏近10万具备一定管理运营能力的店长和区域经理。

     千米快修作为行业里发展迅速的直营领军品牌，目前已在全国20多个城市开始近200家直营门店，也将率先展开与各职业院校的人才战略合作，以期为未来3-5年的快速发展提前布局人才市场，赢得发展先机。

（2021千米快修门店SI形象4.0版）

也欢迎各界有识之士加入千米，共谋发展！

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